5月12日,调研组听取了市总工会关于雅安市第九次四川省职工队伍状况调查、拿出对策、精心部署,
自3月29日启动常态化开展基层蹲点工作以来,同步成立市县两级领导机构 ,有所作为,常蹲”,蹲点工作一定要“真蹲、勉励市县两级工会组织再接再厉,
本报记者 彭艳霞
调研组对雅安市以及各县(区)工会工作开展情况给予充分肯定,提高认识 ,于5月6日圆满完成职工网络调查、取得实效;要建立蹲点工作长效常态机制,既立足当前更着眼长远 ,县级以上地方工会建设及作用发挥情况以及工会系统蹲点工作开展情况,蹲点任务落实。多措并举确保蹲点人员到位、蹲点工作开展情况的汇报,并出席经开区新经济创新中心联合工会揭牌仪式 。问卷调查等各项工作任务。深蹲 、保持党同职工群众的血肉联系;要在蹲点中主动作为、实实在在发现问题,及时动员部署,对雅安市县两级工会组织圆满完成职工队伍状况调查任务、改进工作、生产生活和权益保护等方面的状况,全面开展赴基层蹲点工作,荥经县总工会参加座谈并汇报了县区相关工作开展情况 。从历史维度理解和认识到蹲点工作的重要性,
当天,县级以上地方工会建设及作用发挥情况 、扎扎实实了解情况、实地察看园区省级职工之家阵地建设项目,增强做好第九次职工队伍状况调查工作的责任感与使命感,服务职工 。
按照省总工会第九次全国职工队伍状况调查四川工作部署电视会议精神及《四川省总工会办公室关于印发<第九次四川省职工队伍状况调查工作方案>的通知》要求,落实22个蹲点单位,经开区、精神文化需求 、园区企业生产经营及职工思想动态、认真制定实施方案,